性騷擾是指任何不受歡迎的性相關行為，這些行為可能會干擾個人工作或造成敵意的工作氛圍。
- 範例：
- 性挑逗
- 以工作利益交換性行為 以及帶有性暗示的言語或肢體行為
我們的員工
性騷擾
什么是性骚扰？
我該怎麼做？
請勿在工作場所發表帶有性暗示的評論、黃色笑話或者進行不當的性暗示行為。
要意識到這些行為可能會使他人感覺工作環境內有敵意。
在工作及 Coty 贊助的活動中，請遵守這些規則。
這些規定適用於工作時間（無論是在現場或線上）以及公司舉辦的活動，如辦公室派對或團隊聚會。 請尊重他人對於戀愛的抉擇。若有人已拒絕您的邀約，請勿持續糾纏。 同時，一旦發現任何不適當的行為，應立即通報並設法阻止其繼續發生，不論行為者是誰。
問答時間
答： 不對。即使沒有明確拒絕，性騷擾行為仍然算是性騷擾。您可以報告您聽到的事情，或者她自己也可以提出申訴。