우리의 직원

보건 & 안전  

직장 내 보건 및 안전을 더욱 개선하려면 어떻게 해야 할까요?

우리는 스트레스를 줄이고 웰빙을 증진하는 것을 목표로 합니다. 우리는 모든 사업장에서 산업 보건 및 안전 규칙과 규정을 준수하여 모두에게 안전하고 건강한 업무 환경을 제공합니다. 이는 다음과 같은 의미입니다.

  • 국제적으로 합의된 근무 시간 관련 지침을 준수합니다.
  • 위협, 협박 또는 타인에게 두려움을 조성하려는 시도를 포함한 모든 형태의 폭력을 용납하지 않습니다.
  • 직장 내 모든 종류의 무기 소지를 금지합니다.
  • 알코올 및 불법 약물 남용이 없는 업무 환경을 유지합니다.

어떻게 해야 하나요?

모든 보건 및 안전 지침을 숙지하고 준수하세요. 자신의 역할에 적용되는 모든 사항을 숙지하고 부정확한 내용, 공백 또는 누락된 징후를 보고하세요.

현명한 판단을 통해 사고와 부상을 예방하세요. 경미한 부상을 포함한 모든 부상에 대해 관리자에게 보고하고 응급처치를 받도록 하세요.

안전하지 않은 작업 조건, 장비 또는 관행에 대해 분명히 이야기하세요. 이를 관리자에게 보고하고 필요한 경우 이슈를 공론화하세요. 이는 다음을 포함합니다:

  • 과도한 근무 시간
  • 무기 소지
  • 불법 약물 사용 또는 증거
  • 주류 섭취 (Coty가 후원하는 행사에서 승인된 경우 제외)
  • 안전 위험을 초래할 수 있는 처방약 사용

질의응답

답: . 업무상 재해에 해당하므로 업무상 재해로 신고해야 합니다. 모든 사고와 부상은 아무리 경미한 것이라도 신고해야 합니다.

계속 읽기

인권 & 노동권